Przyciąganie osób powracających do Jeny i regionu

Pierwszy Dzień Dojazdów do Pracy Agencji Rekrutacji Pracowników Wykwalifikowanych Turyngii w Jenie/SHK w dniu 11 października 2019 r.

Turyńska Agencja Rekrutacji Pracowników Wykwalifikowanych (ThAFF) we współpracy z Agencją Rozwoju Gospodarczego w Jenie (JenaWirtschaft) zaprasza na pierwszy wspólny Dzień Dojeżdżających dla Jeny i okręgu Saale-Holzland. W dniu 11 października 2019 r. w godzinach od 15:00 do 19:00 zainteresowani będą mogli dowiedzieć się o różnorodnych możliwościach kariery w Jenie i regionie. Wydarzenie odbędzie się w ratuszu w Jenie i jest skierowane do wszystkich osób dojeżdżających do pracy, które pracują poza domem i chciałyby wrócić do swojego domu w Jenie i okolicach.

"Organizujemy Dzień Dojeżdżających po raz pierwszy w Jenie, ale wydarzenie to ma już ugruntowaną pozycję w wielu innych miastach i gminach Turyngii" - mówi kierownik projektu ThAFF Andreas Knuhr, wyjaśniając koncepcję. "Podczas Dni Dojeżdżających zainteresowane strony mogą uzyskać ogólne informacje na temat interesujących lokalnych ofert pracy i kariery. Na życzenie możemy sprawdzić dokumenty aplikacyjne i udzielić pomocnych wskazówek dotyczących znalezienia odpowiedniej pracy".

Po raz pierwszy w Jenie - ale także wyraźnie dla regionu

Wydarzenie odbywa się po raz pierwszy w Jenie, ale według organizatorów jest również wyraźnie "zaprojektowane" dla regionu: "Lokalna gospodarka kwitnie, a firmy - nie tylko w Jenie, ale także w okolicy - poszukują wykwalifikowanych pracowników, aby kontynuować udany rozwój gospodarczy" - powiedział burmistrz dr Thomas Nitzsche w okresie poprzedzającym wydarzenie. "Miasto i region muszą iść tutaj ręka w rękę - czy to pod względem pracy, mieszkalnictwa czy infrastruktury społecznej". Według burmistrza, osoby powracające do Jeny lub okolic, na przykład z Monachium lub Kolonii, zwykle myślą w kategoriach różnych odległości.

Ocenę tę podziela starosta powiatu Saale-Holzland, Andreas Heller. "Jeśli Jena i okolice połączą siły jako partnerzy, możemy wiele osiągnąć. Na przykład osoby pracujące w Jenie znajdą atrakcyjne warunki życia i pracy w powiecie - i oczywiście odwrotnie". Według starosty decydującym czynnikiem są tutaj indywidualne preferencje.

Brak prototypowych osób powracających

Warunki, które potencjalni powracający przynoszą ze sobą, są również indywidualne, o czym wie promotor biznesu Wilfried Röpke: "Nie ma czegoś takiego jak powracający, ale raczej ludzie w bardzo różnych fazach życia, dla których "powrót do domu" do regionu jest ekscytujący". Mogą to być na przykład młode rodziny, które szukają bliskości i wsparcia dziadków po urodzeniu pierwszego dziecka, lub pracownicy, którzy chcą spędzać więcej czasu opiekując się własnymi rodzicami, którzy mogą wymagać opieki.