Attirer des personnes de retour au pays pour Iéna et sa région

Première journée des navetteurs de l'Agence thuringienne pour le recrutement de personnel qualifié à Iéna/SHK le 11.10.2019

L'Agence thuringienne pour le recrutement de personnel qualifié (ThAFF), en coopération avec la Promotion économique d'Iéna (JenaWirtschaft), vous invite à la première journée des navetteurs commune à Iéna et à l'arrondissement de Saale-Holzland. Le 11 octobre 2019, entre 15h00 et 19h00, les personnes intéressées pourront s'informer sur la diversité des possibilités professionnelles à Iéna et dans la région. L'événement aura lieu à l'hôtel de ville d'Iéna et s'adresse à tous les navetteurs professionnels qui travaillent à l'extérieur et qui aimeraient revenir chez eux à Iéna et dans ses environs.

"C'est la première fois que nous organisons la journée des navetteurs à Iéna, mais cette manifestation est déjà bien établie dans de nombreuses autres villes et communes de Thuringe", explique Andreas Knuhr, chef de projet ThAFF, à propos du concept : "Lors des journées des navetteurs, les personnes intéressées peuvent s'informer de manière générale sur les opportunités professionnelles et de carrière intéressantes qui existent sur place. Sur demande, nous vérifions les dossiers de candidature et donnons des conseils utiles pour la recherche d'un emploi approprié".

Pour la première fois à Iéna - mais aussi explicitement pour la région

C'est la première fois que cette manifestation a lieu à Iéna, mais selon les organisateurs, elle est aussi explicitement "pensée" pour la région : "L'économie locale est en plein essor et les entreprises - non seulement à Iéna, mais aussi dans les environs - sont à la recherche de personnel qualifié afin de pouvoir continuer à façonner positivement le développement économique réussi", a déclaré le maire Dr. Thomas Nitzsche en amont de la manifestation. "La ville et la région doivent ici aller main dans la main - que ce soit en matière de travail, de logement ou d'infrastructure sociale". Car, selon le maire, ceux qui reviennent par exemple de Munich ou de Cologne à Iéna ou ses environs pensent généralement à d'autres distances.

Un avis partagé par Andreas Heller, le Landrat de l'arrondissement de Saale-Holzland. "Si Iéna et ses environs tirent ensemble à la même corde en tant que partenaires, nous pouvons réaliser beaucoup de choses. Celui qui travaille à Iéna, par exemple, trouvera des conditions de vie et d'habitat attrayantes dans le district - et bien sûr l'inverse aussi". Les préférences individuelles sont ici déterminantes, selon le Landrat.

Pas de prototype de retour au pays

Les conditions qu'apportent les candidats potentiels au retour sont également individuelles, comme le sait Wilfried Röpke, responsable du développement économique : "Il n'y a pas de candidat au retour, mais des personnes qui se trouvent dans des phases de vie très différentes et pour lesquelles un 'retour à la maison' dans la région est passionnant". Il peut s'agir par exemple de jeunes familles qui, après leur premier enfant, recherchent la proximité et le soutien des grands-parents, ou de salariés qui souhaitent s'occuper davantage de leurs propres parents, éventuellement dépendants.